唐縣供電公司:“三措”確保安全宣教常態(tài)化

作者:田光輝 發(fā)布時間:2017-05-22   來源:中國電力網(wǎng)

隨著企業(yè)改革發(fā)展步伐的加快,無疑對企業(yè)的安全高效生產(chǎn)提出了更高要求,安全宣傳教育工作在企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營中發(fā)揮的作用也越來越突出。今年,國網(wǎng)河北省電力公司唐縣供電分公司從思想意識抓起,不斷強化安全宣傳教育,嚴(yán)細(xì)宣教措施,多角度、多層面,將安全宣教深入到每名職工心中,確保安全宣教持續(xù)化、常態(tài)化。

強意識,做到思想認(rèn)識到位

“現(xiàn)在有很多職工都有‘安全焦慮癥’,它表現(xiàn)為對崗位的認(rèn)識不足,缺乏安全感,對規(guī)章制度不熟,整天提心吊膽,對各種檢查抵制,心煩意亂,對工作失去興趣,責(zé)任心不強……”在唐縣供電公司的安全分析會上,公司安全質(zhì)量檢查部主任賈洪江針對很多職工共有的思想意識不良狀態(tài)進行剖析,并為職工消除這些思想“攔路虎”給出了相應(yīng)的解決辦法。

在唐縣供電公司,端正工作態(tài)度、幫助思想不穩(wěn)定職工走出誤區(qū),是對職工進行思想認(rèn)識教育的第一步。為強化教育效果,基于職工工種、性格、崗位、素質(zhì)、家庭等不盡相同,唐縣供電公司各單位采取普遍教育與重點教育等多種教育相結(jié)合的方式,有針對性地對職工進行教育。同時,深入開展黨員干部“一對一”包保,對個別干部職工思想松懈、工作動力不足,除進行正常談心走訪外,及時進行引導(dǎo)幫教,做好職工的思想教育工作,確保職工思想安全。

創(chuàng)形式,做到實踐檢驗到位

“幸福是棵樹,安全是沃土”,“寧繞百丈遠(yuǎn),不冒一步險……”近日,唐縣供電公司工會將職工身邊的安全事例、公司領(lǐng)導(dǎo)及員工家屬的安全親情寄語,編寫成語句精煉的“安全短信”,利用手機短信或微信群發(fā)的方式向公司一線職工發(fā)送,時時處處提醒職工做好工作,牢記安全。

今年,唐縣供電公司不斷創(chuàng)新安全教育形式,豐富安全宣傳教育載體,積極開辟新的安全宣教陣地,將近年來所發(fā)生的安全事故進行整理,精心制作成圖文并茂的事故案例宣傳畫,張貼在每個單位的值班室,警示職工重視安全,以此規(guī)范職工行為。此外,唐縣供電公司積極組織宣講小組到基層進行有針對性的形勢任務(wù)宣講,讓職工深入了解當(dāng)前形勢,并大力推行“一線工作法”,做到面對矛盾不回避,遇到問題不掩蓋,承擔(dān)責(zé)任不推卸,在克服困難、化解矛盾、解決問題中抓落實、促發(fā)展、出實績,著力提高工作的精細(xì)、精準(zhǔn)程度,助推企業(yè)安全生產(chǎn)。

重培訓(xùn),做到知識鞏固到位

“在操作過程中,要嚴(yán)格實施‘望、聞、問、動’安全確認(rèn)法,嚴(yán)格排查職工在班前、班中、班后的行為安全……”在唐縣供電公司運維部每周的內(nèi)培訓(xùn)課上,運維部的主管技術(shù)專責(zé)正向職工講解安全注意事項。

為了進一步加強安全培訓(xùn)效果,唐縣供電公司不斷增強安全教育的針對性,根據(jù)職工的工作情況、崗位的難點和重點組織相應(yīng)的學(xué)習(xí)培訓(xùn),了解職工的知識缺漏及時學(xué)習(xí)相關(guān)的理論知識與操作知識,持續(xù)增強安全教育的有效性。此外,唐縣供電公司通過老工人“傳經(jīng)送寶”、違章人員現(xiàn)身說法等方式,在為干部職工樹立安全榜樣的同時加強安全警示教育。唐縣供電公司還注重安全教育的特殊性,在安全生產(chǎn)工作順利時提醒職工按章操作,在工作處于逆境時及時給職工鼓勁,給職工做好戰(zhàn)前動員,消除職工的壓力和惰性,根據(jù)現(xiàn)場實際靈活調(diào)動其積極性,確保職工輕裝上陣,為企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營助力。

      關(guān)鍵詞: 唐縣供電


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