中國電力網訊(通訊員 宋瑋) 路雖遠,但行則將至。進入四季度,面對嚴峻的生產經營、改革發(fā)展態(tài)勢,在全力以赴沖刺年度任務目標的關鍵之際,云岡熱電公司深入推進“百日攻堅”專項行動,以對話、對照、對標扣動“百日攻堅”三種“功能鍵”,不斷增強攻堅克難的責任感、緊迫感、使命感。
以對話勞模先進打開“喚醒功能”,在領悟“何以奮斗”中不斷夯實攻堅克難的決心
“我們要致力打造熱控專業(yè)的云電品牌,要勇于超越自己,當新時代的急先鋒”,榮獲2024年山西省勞動模范的龐崢在班組經驗交流分析會上慷慨陳詞。這位當年穿著青澀衛(wèi)衣、牛仔褲的小后生,從“一張白紙”到“滿腹經綸”,始終用執(zhí)著的腳步丈量著熱控的廣袤天地。像這樣以“身邊人講身邊事”為出發(fā)點,組織勞模先進“身邊的”青年職工,深度挖掘“先進”的感人事跡、“先進”的精神力量的生動課堂,無時無刻不發(fā)生在云岡熱電公司。同時,該公司堅持用青年喜聞樂見的方式開展思想引領教育,搭建起由集團公司、山西公司公眾號、視頻號、公司公眾號、內網及各微信工作群組成的新媒體矩陣,青年粉絲覆蓋率達到100%,吸引青年、教育青年、凝聚青年的宣傳主陣地持續(xù)引領著青年職工創(chuàng)新創(chuàng)效,為公司高質量轉型發(fā)展凝聚起強大合力。
以對照優(yōu)秀做法打開“找尋功能”,在領會“何以創(chuàng)效”中不斷突破提質增效的壁壘
“走出去,引進來,積極對標兄弟單位優(yōu)秀做法”
“集團公司、山西公司最新有無典型案例,我們一起學習一下”
該公司以結果為導向,聚焦降本增收,強化風險管控。一是在燃料成本上進一步增加管控,以“提熱值、優(yōu)結構、保兌現(xiàn)、去雜費、降運費”為抓手,持續(xù)優(yōu)化長協(xié)、市場煤采購調運,確保合理庫存,在滿足頂峰所需熱值的情況下,最大限度降低標單。二是堅持“一切成本皆可控”“人人身上有效益”理念,加強預算管控,按月分解指標,抓好過程管控,確保預算剛性執(zhí)行。三是全方位創(chuàng)效益。多措并舉提升電價,加強熱價攻堅,全力搶發(fā)效益電量。持續(xù)深化生產經營協(xié)同聯(lián)動,盡最大努力擴大一期機組效益電量空間,精細統(tǒng)籌中長期與現(xiàn)貨電量配比,有效提升機組負荷率,進一步降低能耗。同時,攻堅一期機組應急備用政策,確保應急備用機組容量電價等相關配套政策落地實施,緩解企業(yè)經營壓力。
以對標發(fā)展之路打開“跟進功能”,在領略“何以改革”中不斷創(chuàng)新深化改革的方法
該公司為確保大唐天鎮(zhèn)麗璟100MW光伏項目全容量按期并網,該公司深入分析項目建設難點、堵點、痛點,對癥下藥,根據項目建設特點,動態(tài)調整“日跟蹤、周調度、月盤點”過程管控機制,逐日進度糾偏。不斷與建設協(xié)作單位就現(xiàn)場工作配合進行多次談判溝通,達成具體協(xié)作方案。壓實各級安全責任,做好現(xiàn)場風險辨識,加強極端天氣應急管理,落實冬季施工保質量安全措施,確保光伏組件安裝、集電線路組塔及放線工作無縫銜接。安排專人緊盯電纜生產進度,提前做好資金支付保障工作,確保電纜按時發(fā)貨、到貨,保障現(xiàn)場組件安裝進度需求。
同時,該公司系統(tǒng)謀劃、統(tǒng)籌推進天鎮(zhèn)風電、偏關風電項目,不斷加強項目開工準備階段管理,成立項目核準攻堅組、投決攻堅組,按照開工任務目標,倒排主設備招標、施工招標、初步設計、開工審查各環(huán)節(jié)計劃時間。建立健全項目監(jiān)督機制,對項目進展情況進行定期檢查和評估,及時發(fā)現(xiàn)和糾正存在的問題和不足,確保項目按照既定目標和計劃推進。
一直在路上,全體云電人愿將奮斗的顏值,轉化為公司的產值;一直在路上,全體云電人愿將奮斗的風景,轉化成公司的前景。在展望幸福云電的美好未來中,我們滿懷期待,更充滿力量。
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