基層黨支部是黨建工作的前沿陣地，就如何發(fā)揮黨支部的政治核心作用，戰(zhàn)斗堡壘作用，習(xí)近平總書記指出，要堅(jiān)持黨建工作和中心工作一起謀劃、一起部署、一起考核。
國(guó)網(wǎng)河北省電力公司唐縣供電分公司黨委在開展“兩學(xué)一做”和“三會(huì)一課”教育實(shí)踐活動(dòng)中，找準(zhǔn)抓實(shí)基層黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的結(jié)合點(diǎn)和以切入點(diǎn)，按照“圍繞生產(chǎn)抓黨建、抓好黨建促生產(chǎn)”的工作思路，在實(shí)踐中探索“四心”黨群一線工作法，充分發(fā)揮黨支部的政治核心作用、戰(zhàn)斗堡壘作用和共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用，實(shí)現(xiàn)了施工生產(chǎn)與黨建工作雙提升。
黨建融入生產(chǎn)同心
創(chuàng)新基層黨建工作方式和工作方法。創(chuàng)建黨建工作室、黨建工作聯(lián)絡(luò)點(diǎn)，為黨員積極開展黨內(nèi)組織生活、座談學(xué)習(xí)、讀書讀報(bào)、加強(qiáng)黨性修養(yǎng)等活動(dòng)搭建平臺(tái)，有效提升廣大黨員的歸屬感和主體意識(shí)。通過黨建工作聯(lián)絡(luò)點(diǎn)組織黨課宣講進(jìn)工地、進(jìn)站所、安全教育進(jìn)現(xiàn)場(chǎng)，為黨員、群眾講黨課、講安全、講技術(shù)，以一帶十，十傳百的工作效應(yīng)，讓黨建工作與生產(chǎn)工作緊密的結(jié)合在一起。
嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活，抓實(shí)“三會(huì)一課”。堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)定位、高質(zhì)量推進(jìn)，堅(jiān)持問題導(dǎo)向、嚴(yán)實(shí)要求和精準(zhǔn)發(fā)力，抓細(xì)抓實(shí)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育。廣泛開展主題黨日活動(dòng)，做到活動(dòng)有載體、黨員有心得、員工加油干、工作有提高。把“學(xué)”的基礎(chǔ)打得更牢，把“做”的關(guān)鍵抓得更實(shí)，把“改”的要求落實(shí)得更嚴(yán)，使每一位黨員不忘初心，實(shí)踐中更好地發(fā)揮先鋒模范作用。
促生產(chǎn)支部形成戰(zhàn)斗力。基層黨支部是黨全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)，黨員是黨之肌體的細(xì)胞。抓基層黨建就要努力打造“五好黨支部”,即支部班子好、黨員隊(duì)伍好、活動(dòng)開展好、制度建設(shè)好、作用發(fā)揮好。抓基層黨員就要培育“五有黨員隊(duì)伍”，即“有境界、有胸懷、有智慧、有擔(dān)當(dāng)、有作為”的 “五有”黨員隊(duì)伍。在關(guān)鍵時(shí)刻、危難關(guān)頭，黨支部要充分展現(xiàn)出頑強(qiáng)的戰(zhàn)斗力和強(qiáng)大的凝聚力。
著眼轉(zhuǎn)變領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)和強(qiáng)化自身建設(shè)。按照“黨政同責(zé)、一崗雙責(zé)、齊抓共管、失職追責(zé)”的責(zé)任體系和工作機(jī)制，用心筑造黨員、群眾看得見摸的著的堅(jiān)強(qiáng)堡壘。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部一級(jí)帶著一級(jí)干，一級(jí)做給一級(jí)看，為全體黨員和員工樹立標(biāo)桿、作出表率，形成了引領(lǐng)示范、上行下效，合力推進(jìn)基層支部建設(shè)與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作同心同圓。
黨員參與安全盡心
一個(gè)黨員就是一面旗幟，共產(chǎn)黨員必須在安全生產(chǎn)中起到先鋒模范作用。黨支部把落實(shí)黨管安全責(zé)任作為一項(xiàng)重要工作來抓，結(jié)合安全形勢(shì)，從做好思想政治教育、大政方針宣貫、提升全員安全意識(shí)、加大監(jiān)督監(jiān)管、保障相關(guān)制度和舉措有效落地，推動(dòng)黨管安全相關(guān)工作在基層的落實(shí)。
黨員帶頭講安全。工作中，黨員要帶頭學(xué)習(xí)和遵守安全技術(shù)規(guī)程、技術(shù)操作規(guī)程和現(xiàn)場(chǎng)安全規(guī)范，按照細(xì)致化、程序化、規(guī)范化的要求進(jìn)行工作，帶領(lǐng)身邊的員工養(yǎng)成良好的工作方法。黨員帶頭強(qiáng)化“安全第一，預(yù)防為主”的思想，帶頭樹立“在安全生產(chǎn)上失職失責(zé)就是缺乏先進(jìn)性”、“不講安全就是對(duì)企業(yè)、對(duì)個(gè)人、對(duì)家庭不負(fù)責(zé)任”的理念，促使安全責(zé)任意識(shí)融入每個(gè)員工的心中，融進(jìn)每個(gè)員工的生活中，銘刻在每個(gè)員工的思想中。
營(yíng)造安全氛圍。黨支部利用生產(chǎn)計(jì)劃會(huì)、班前會(huì)，有針對(duì)性的向員工宣講安全、傳達(dá)安全的重要性。通過張貼安全教育圖片、播放安全案例，喚起員工對(duì)安全生產(chǎn)的渴望、對(duì)美好生活的追求。把“警鐘長(zhǎng)鳴”的安全思想融入崗位作業(yè)的全過程中去，自覺養(yǎng)成“一點(diǎn)不差，差一點(diǎn)也不行”的良好職業(yè)習(xí)慣。通過“安全生產(chǎn)月”和“安康杯”活動(dòng)開展，組織員工開展安全知識(shí)競(jìng)賽，對(duì)安全知識(shí)進(jìn)行再學(xué)習(xí)、再鞏固，教育廣大員工安全紅線不可越、行為底線不可超。
發(fā)揮黨員在安全管理中的檢查監(jiān)督作用。督促、協(xié)同本單位行政人員，根據(jù)安全生產(chǎn)相關(guān)的法律、法規(guī)，配齊、配好安全生產(chǎn)專、兼職管理人員，加大管理力度。每個(gè)黨都是兼職安全員，進(jìn)工地、進(jìn)現(xiàn)場(chǎng)，利用安全大檢查和日常安全排查相結(jié)合的方法，抓小、抓實(shí)、抓好過程管理。對(duì)檢查過程中發(fā)現(xiàn)的問題，能在現(xiàn)場(chǎng)整改的在現(xiàn)場(chǎng)整改，不能立即整改的要做到有交待、有記錄、有反饋、有閉合。真正做到安全管理不留死角，消滅隱患。
干部解疑釋惑貼心
領(lǐng)導(dǎo)干部有意識(shí)地培養(yǎng)自己的“親和力”，做員工的貼心人。始終把自己當(dāng)成群眾中的一員，與員工多交流、多溝通，在履行管理與服務(wù)職能過程中，強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)，對(duì)員工傾注真情實(shí)感，真正做到誠(chéng)信以待、真心相擁。
構(gòu)建和諧干群關(guān)系。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部把想員工所想、急員工所急作為服務(wù)一線員工的一項(xiàng)政治任務(wù)。通過黨員干部去現(xiàn)場(chǎng)、進(jìn)宿舍和員工拉家常、交朋友，零距離了解職工思想生活現(xiàn)狀，用心解決員工亟待解決的問題，讓員工感受到項(xiàng)目的溫暖、干部的貼心。如：開展節(jié)日活動(dòng)、舉辦籃球比賽、組織野外郊游等活動(dòng)豐富員工業(yè)余文化生活；通過召開員工代表與項(xiàng)目經(jīng)理溝通會(huì)和采取調(diào)查問卷、深入員工座談、為員工送生日蛋糕等關(guān)形式，讓全體員工愛企如家的歸屬感以及主人翁意識(shí)得到最大化。
為員工搭建展示自我的平臺(tái)。黨支部開展的“黨員講黨課”，讓普通黨員在換位體驗(yàn)中提升對(duì)組織生活的認(rèn)同感，著力增強(qiáng)教育的靈活性、實(shí)效性。團(tuán)支部以“青年論壇”活動(dòng)為依托，以服務(wù)中心工作為重點(diǎn)，開展演講、辯論等豐富多彩的活動(dòng)，為青年員工在思想上、技術(shù)導(dǎo)航，引導(dǎo)他們樹立正確的人生觀、價(jià)值觀，為員工規(guī)劃個(gè)人成長(zhǎng)夢(mèng)想。對(duì)剛參加工作新員工，為他們開展職業(yè)規(guī)劃，簽訂師帶徒協(xié)議，使他有了明確的工作和學(xué)習(xí)目標(biāo)。
以“天平之心”為員工解疑釋惑。平時(shí)常講，其身正，不令而行，其身不正，雖令不從。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部在群眾中樹立公正無私的形象是基礎(chǔ)，在工作時(shí)堅(jiān)守職責(zé)和原則是根本。在開展批評(píng)與自我批評(píng)時(shí)黨員干部要敢于揭短亮丑，在召開黨小組會(huì)議時(shí)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部以普通黨員的身份參加，凡是要求員工做到的黨員干部首先做到，涉及到員工切身利益和大家關(guān)注的焦點(diǎn)問題一律公正、公開、公平，讓大放心滿意。通過召開民主生活會(huì)，為大家搭建敞開心扉、坦誠(chéng)相見的思想交流平臺(tái)。發(fā)揚(yáng)說真話、講實(shí)話的風(fēng)氣，堅(jiān)持對(duì)人以誠(chéng)、對(duì)事以公。在廣開言路、和諧民主的環(huán)境中求同存異，通過真誠(chéng)提醒和善意批評(píng)，真正體現(xiàn)出對(duì)同志們的關(guān)心和愛護(hù)，達(dá)到增進(jìn)團(tuán)結(jié)、促進(jìn)工作的目的。
服務(wù)一線班組熱心
扎實(shí)推進(jìn)“面向施工一線、緊貼施工一線、服務(wù)施工一線”活動(dòng)的同時(shí)，結(jié)合落實(shí)班組負(fù)責(zé)制和服務(wù)一線員工承諾制，重點(diǎn)改善服務(wù)態(tài)度，完善服務(wù)措施，創(chuàng)新服務(wù)模式，以黨建帶團(tuán)建，真正實(shí)現(xiàn)為一線員工服務(wù)全覆蓋。
按照黨委提出的“黨群一線工作法”，落實(shí)8個(gè)“在一線”，即：“情況在一線掌握，決策在一線形成，問題在一線解決，作風(fēng)在一線轉(zhuǎn)變，感情在一線培養(yǎng)，能力在一線錘煉，成績(jī)?cè)谝痪€檢驗(yàn)，形象在一線樹立”，努力打造黨建精品和品牌。
技術(shù)服務(wù)到位、現(xiàn)場(chǎng)服務(wù)到家。黨支部以把“項(xiàng)目辦成學(xué)?！钡睦砟睿菩小皢T工輪崗培訓(xùn)”、“部門人員輪流授課”的模式，為培養(yǎng)能夠勝任工作要求的一線技術(shù)工人。結(jié)合工程點(diǎn)多、面廣、戰(zhàn)線長(zhǎng)的特點(diǎn)，將分解的工作任務(wù)細(xì)化落實(shí)到每一個(gè)班組，每一名員工。結(jié)合工作特點(diǎn)，通過對(duì)一線員工安全培訓(xùn)、技術(shù)交底、現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)等方法，建立橫向到邊、縱向到底的技術(shù)指導(dǎo)與服務(wù)網(wǎng)絡(luò)。
天下大事,必作于細(xì)，基層黨建工作亦如此。一線黨支部只有與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)這一中心工作相結(jié)合才會(huì)有生命力，才會(huì)形成共融互促的良性循環(huán)，才會(huì)綻放出更加絢麗奪目的光彩。
