從黑龍江四大煤城看煤炭資源型城市轉(zhuǎn)型發(fā)展

  雞西、鶴崗、雙鴨山、七臺河是黑龍江省四大煤城,是典型的煤炭資源型城市,因煤而立,因煤而興。近些年來,隨著煤炭資源逐漸枯竭,煤炭產(chǎn)業(yè)由盛轉(zhuǎn)衰,以煤炭資源為經(jīng)濟支柱的傳統(tǒng)煤城陷入發(fā)展困境,如何擺脫“一煤獨大”的產(chǎn)業(yè)發(fā)展模式,實現(xiàn)新舊動能轉(zhuǎn)換?四大煤城在“陣痛”中依托各自優(yōu)勢,探尋轉(zhuǎn)型之路。

  轉(zhuǎn)型升級 產(chǎn)業(yè)發(fā)展多點開花

  在雙鴨山寶清縣的神華國能寶清煤電化有限公司發(fā)電廠內(nèi),工人們正緊張有序地忙碌著。

  “項目將大力推進煤電化清潔高效轉(zhuǎn)化和資源綜合利用,延伸煤炭產(chǎn)業(yè)鏈,實現(xiàn)煤電產(chǎn)業(yè)清潔化、清潔產(chǎn)業(yè)規(guī)模化?!鄙袢A國能黨委書記、董事長黃廣聚介紹,神華國能寶清煤電化項目規(guī)劃總投資180億元,是黑龍江省中東部煤電化基地和煤城轉(zhuǎn)型升級的重要支撐項目。

  雙鴨山作為黑龍江省東部煤電化基地核心區(qū),近年來以“煤頭電尾”“煤頭化尾”為抓手,強力推動煤炭精深加工,吸引了神華國能煤電化項目在此落地生根,為經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展注入新動能。

  在煤城,不僅傳統(tǒng)煤炭產(chǎn)業(yè)延長產(chǎn)業(yè)鏈實現(xiàn)轉(zhuǎn)型升級,探索新興產(chǎn)業(yè)的步伐也在加速。

  走進鶴崗華升石墨股份有限公司,廠區(qū)內(nèi)原本生產(chǎn)煤礦井下救生艙的廠房,現(xiàn)已改建成石墨烯、石墨烯潤滑油等產(chǎn)品的生產(chǎn)車間、研發(fā)實驗室、分析檢測中心等?!肮厩吧硎且悦禾夸N售和生產(chǎn)煤礦井下救生艙為主的企業(yè),在企業(yè)面臨絕境的時候,我們把目光轉(zhuǎn)向了石墨烯新材料高新技術(shù)產(chǎn)業(yè),并引進了世界各地的科技團隊,很多頂尖專家為項目服務(wù)。”公司副總經(jīng)理邸盛永說。

  近幾年,鶴崗市陸續(xù)關(guān)閉當(dāng)?shù)氐男∶旱V,整合煤炭資源,規(guī)劃布局發(fā)展新能源、石墨烯、密封散熱、超硬和冶金耐火材料五大產(chǎn)業(yè)鏈,推動石墨粉體向電池負(fù)極材料等新興應(yīng)用領(lǐng)域拓展,加快培育接續(xù)替代產(chǎn)業(yè)。

  擺脫煤炭依賴,雞西市依靠多點開花、多業(yè)并舉?;⒘质型苿泳G色食品加工和生物制藥全產(chǎn)業(yè)鏈集聚發(fā)展,吸引中糧米業(yè)、上海光明、北京匯源等十多家國內(nèi)500強和行業(yè)領(lǐng)軍企業(yè)匯聚于此,珍寶島藥業(yè)、潤豐源米業(yè)已成功上市。目前,雞西市以石墨、煤炭、綠色食品和生物醫(yī)藥為代表的“四大主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)”產(chǎn)值占全市工業(yè)比重達(dá)到75%以上。

  在七臺河龍谷農(nóng)業(yè)科技園中,草莓、櫻桃、西紅柿等這些看似平常的果蔬,通過科技種植,其市場價值翻了十幾倍。龍谷科技園由七臺河一家煤企轉(zhuǎn)型而來,“在城市轉(zhuǎn)型發(fā)展的大背景下,傳統(tǒng)煤企必須轉(zhuǎn)型。”科技園負(fù)責(zé)人陳建軍表示。

  如今在七臺河,轉(zhuǎn)型的民營煤企越來越多。2017年至今,七臺河市50個重點轉(zhuǎn)型項目中涉煤項目僅有7個,占比僅為14%;涉煤項目總投資78.06億元,占比為29.4%,“一煤獨大”的產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)正在逐步優(yōu)化,對煤炭資源的依賴度明顯降低。

  “早轉(zhuǎn)型早主動,晚轉(zhuǎn)型就被動,不轉(zhuǎn)型就付出代價?!辈稍L中,四大煤城的主政者有一致共識。

  人才引進 為城市可持續(xù)發(fā)展蓄力

  產(chǎn)業(yè)發(fā)展,城市轉(zhuǎn)型,吸引人才成為煤城的當(dāng)務(wù)之急。

  鶴崗市實施“人才興市”戰(zhàn)略,不斷加大引才引智力度,2017年以來大力開展“金鶴回崗”百千計劃,將引才重點定位在鶴崗籍、與鶴崗有緊密聯(lián)系的人才上,不斷吸引在外人才回歸,進而帶動更多人才為鶴崗可持續(xù)發(fā)展蓄力。目前,已成功引回了115名鶴崗籍全日制碩士研究生。

  今年31歲的孫強研究生畢業(yè)后在上海從事集成電路的制造工作,雖然月薪過萬元,但作為獨生子的他放心不下老家的父母,聽說家鄉(xiāng)有系列人才引進政策,就立刻報了名,成為回崗的“金鶴”之一。“回來兩年,結(jié)了婚生了娃,還考了電梯和起重機兩個檢驗資格證,事業(yè)有了很大起色。”孫強對現(xiàn)在的生活非常滿足。

  據(jù)了解,為讓人才引得進、留得下,鶴崗?fù)顿Y3000多萬元建成了學(xué)者公寓,引進人才可免費入住;在市級三甲醫(yī)院開設(shè)“綠色通道”,建立電子健康檔案,組織定期體檢,提供優(yōu)先預(yù)約就診、重大疾病及時會診等醫(yī)療服務(wù);建立領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系服務(wù)人才制度,解決人才工作、學(xué)習(xí)、生活中的各種困難。

  “常格不破,人才難得?!苯陙?,七臺河市打破藩籬,大膽改革創(chuàng)新,先后研究制定了《全市人才隊伍建設(shè)五年規(guī)劃》《市級領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系引進人才的意見》《七臺河市引進特殊需求人才的意見》《關(guān)于進一步加強和改進選調(diào)生工作的實施意見》等一系列政策意見,廣納賢才。

  趁著人才引進的東風(fēng),馮帆在2016年碩士畢業(yè)后來到了七臺河寶泰隆公司。從物理法石墨烯中試車間主任工程師,到石墨烯物理剝離車間主任,再到石墨烯公司副總經(jīng)理,這樣跨越式的成長馮帆只用了不到兩年?!耙粋€城市轉(zhuǎn)型發(fā)展也許需要一代人或幾代人才可以完成,在這個歷史進程中,每個環(huán)節(jié)都需要有人沉下心來,踏踏實實做事,七臺河為人才提供了一片熱土,我甘心樂意地扎根這片黑土?!瘪T帆表示。

  每年列支500萬元人才專項資金,及時兌現(xiàn)人才津貼待遇;新建500套青年創(chuàng)業(yè)公寓和90套高層次人才公寓,全部免費供人才居??;為引進高層次人才配備醫(yī)療專家顧問,妥善安排家屬就業(yè)、子女入學(xué)等事宜……一項項“真金白銀”的人才政策和“拴心留人”的服務(wù)舉措切實增強了七臺河市引才留才的“硬實力”。

  雞西市則依托科技型企業(yè),組建黑龍江省樂新石墨烯研究院和雞西市樂新石墨新材料研發(fā)中心,吸引一批國內(nèi)外石墨高端技術(shù)人才。在雞西市唯大新材料科技有限公司,會集了韓國地質(zhì)資源研究院張喜棟、金享錫等6位博士和哈工大安茂忠博士、哈理工韓志東博士等370多名經(jīng)驗豐富的國內(nèi)外資深專業(yè)人士和頂級專家。

  優(yōu)化環(huán)境 軟硬并舉為發(fā)展護航

  城市轉(zhuǎn)型,不僅在于發(fā)展方式轉(zhuǎn)變,更在于城市面貌改善和干部作風(fēng)的轉(zhuǎn)變。

  “以前這都是煤礦工人居住的采煤沉陷區(qū)。我們要把它打造成一個集運動休閑旅游、園藝展示和科普教育為一體的體育公園?!痹邡Q崗市東山區(qū),區(qū)長王肇才指著正在建設(shè)的工地介紹道,“去年4月份啟動建設(shè),計劃2020年基本完成生態(tài)保護修復(fù)?!?/p>

  北倚黑龍江,南銜松花江,西枕小興安嶺,依托生態(tài)優(yōu)勢,鶴崗市以綠色發(fā)展理念引領(lǐng)煤城轉(zhuǎn)型。對因采煤而形成的地貌進行生態(tài)恢復(fù)和生態(tài)重建,開展山、水、林、田、湖、草綜合治理,打造綠色生態(tài)之城。如今,鶴崗市市域森林覆蓋率達(dá)49.73%,城區(qū)綠化覆蓋率達(dá)到39.2%。

  煤城不僅在基礎(chǔ)設(shè)施等“硬環(huán)境”上下功夫,更著力轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),優(yōu)化營商“軟環(huán)境”。

  七臺河興糧農(nóng)產(chǎn)品有限責(zé)任公司是一家煤炭企業(yè)轉(zhuǎn)型的糧食深加工企業(yè)。2017年12月,這家公司獲得1億元貸款支持,但“倒貸”時遇到難題?!爱?dāng)時約定貸款用6個月時就先還上60%,壓力很大?!惫径麻L樸雙義說,多虧市里低息支持貸款周轉(zhuǎn)金1770萬元,幫企業(yè)渡過難關(guān)。

  為企業(yè)提供貸款周轉(zhuǎn)金是七臺河“黃金十條”政策之一。為解決民營企業(yè)發(fā)展中遇到的稅費高、融資難、營商環(huán)境不優(yōu)等問題,2018年2月,七臺河出臺了金融支持實體經(jīng)濟、促進創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)等多方面系列“黃金十條”政策,推動實體經(jīng)濟轉(zhuǎn)型升級、提質(zhì)增效、創(chuàng)新發(fā)展。

  發(fā)展環(huán)境改善還體現(xiàn)在轉(zhuǎn)變作風(fēng),為企業(yè)服務(wù)上。2018年7月,為了推動山東一家企業(yè)的藍(lán)靛果加工項目落地,七臺河有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)干部及十幾個部門負(fù)責(zé)人趕到哈爾濱,連夜召開市長現(xiàn)場辦公會研究,當(dāng)晚形成紀(jì)要,并把有關(guān)要件交給企業(yè)負(fù)責(zé)人,贏得企業(yè)稱贊。

  為了更好地推動城市轉(zhuǎn)型發(fā)展,雞西市同樣大力優(yōu)化營商環(huán)境,對全市5704項政務(wù)服務(wù)事項進行了流程優(yōu)化再造,審批環(huán)節(jié)減幅20%,審批要件減幅12%,審批時限減幅53%,實現(xiàn)“最多跑一次”事項4875項。特別是通過實施“招商引資上項目準(zhǔn)備之冬”活動和領(lǐng)導(dǎo)包保、企業(yè)直通車制度、冬季集中審批和并聯(lián)審批等,加快了項目落地和建設(shè)步伐,使一批大項目好項目相繼開工建設(shè)、竣工投產(chǎn)。

主辦單位:中國電力發(fā)展促進會  網(wǎng)站運營:北京中電創(chuàng)智科技有限公司    國網(wǎng)信通億力科技有限責(zé)任公司  銷售熱線:400-007-1585
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從黑龍江四大煤城看煤炭資源型城市轉(zhuǎn)型發(fā)展

作者:張士英  發(fā)布時間:2019-06-24   來源:光明日報

  雞西、鶴崗、雙鴨山、七臺河是黑龍江省四大煤城,是典型的煤炭資源型城市,因煤而立,因煤而興。近些年來,隨著煤炭資源逐漸枯竭,煤炭產(chǎn)業(yè)由盛轉(zhuǎn)衰,以煤炭資源為經(jīng)濟支柱的傳統(tǒng)煤城陷入發(fā)展困境,如何擺脫“一煤獨大”的產(chǎn)業(yè)發(fā)展模式,實現(xiàn)新舊動能轉(zhuǎn)換?四大煤城在“陣痛”中依托各自優(yōu)勢,探尋轉(zhuǎn)型之路。

  轉(zhuǎn)型升級 產(chǎn)業(yè)發(fā)展多點開花

  在雙鴨山寶清縣的神華國能寶清煤電化有限公司發(fā)電廠內(nèi),工人們正緊張有序地忙碌著。

  “項目將大力推進煤電化清潔高效轉(zhuǎn)化和資源綜合利用,延伸煤炭產(chǎn)業(yè)鏈,實現(xiàn)煤電產(chǎn)業(yè)清潔化、清潔產(chǎn)業(yè)規(guī)模化?!鄙袢A國能黨委書記、董事長黃廣聚介紹,神華國能寶清煤電化項目規(guī)劃總投資180億元,是黑龍江省中東部煤電化基地和煤城轉(zhuǎn)型升級的重要支撐項目。

  雙鴨山作為黑龍江省東部煤電化基地核心區(qū),近年來以“煤頭電尾”“煤頭化尾”為抓手,強力推動煤炭精深加工,吸引了神華國能煤電化項目在此落地生根,為經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展注入新動能。

  在煤城,不僅傳統(tǒng)煤炭產(chǎn)業(yè)延長產(chǎn)業(yè)鏈實現(xiàn)轉(zhuǎn)型升級,探索新興產(chǎn)業(yè)的步伐也在加速。

  走進鶴崗華升石墨股份有限公司,廠區(qū)內(nèi)原本生產(chǎn)煤礦井下救生艙的廠房,現(xiàn)已改建成石墨烯、石墨烯潤滑油等產(chǎn)品的生產(chǎn)車間、研發(fā)實驗室、分析檢測中心等。“公司前身是以煤炭銷售和生產(chǎn)煤礦井下救生艙為主的企業(yè),在企業(yè)面臨絕境的時候,我們把目光轉(zhuǎn)向了石墨烯新材料高新技術(shù)產(chǎn)業(yè),并引進了世界各地的科技團隊,很多頂尖專家為項目服務(wù)?!惫靖笨偨?jīng)理邸盛永說。

  近幾年,鶴崗市陸續(xù)關(guān)閉當(dāng)?shù)氐男∶旱V,整合煤炭資源,規(guī)劃布局發(fā)展新能源、石墨烯、密封散熱、超硬和冶金耐火材料五大產(chǎn)業(yè)鏈,推動石墨粉體向電池負(fù)極材料等新興應(yīng)用領(lǐng)域拓展,加快培育接續(xù)替代產(chǎn)業(yè)。

  擺脫煤炭依賴,雞西市依靠多點開花、多業(yè)并舉?;⒘质型苿泳G色食品加工和生物制藥全產(chǎn)業(yè)鏈集聚發(fā)展,吸引中糧米業(yè)、上海光明、北京匯源等十多家國內(nèi)500強和行業(yè)領(lǐng)軍企業(yè)匯聚于此,珍寶島藥業(yè)、潤豐源米業(yè)已成功上市。目前,雞西市以石墨、煤炭、綠色食品和生物醫(yī)藥為代表的“四大主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)”產(chǎn)值占全市工業(yè)比重達(dá)到75%以上。

  在七臺河龍谷農(nóng)業(yè)科技園中,草莓、櫻桃、西紅柿等這些看似平常的果蔬,通過科技種植,其市場價值翻了十幾倍。龍谷科技園由七臺河一家煤企轉(zhuǎn)型而來,“在城市轉(zhuǎn)型發(fā)展的大背景下,傳統(tǒng)煤企必須轉(zhuǎn)型?!笨萍紙@負(fù)責(zé)人陳建軍表示。

  如今在七臺河,轉(zhuǎn)型的民營煤企越來越多。2017年至今,七臺河市50個重點轉(zhuǎn)型項目中涉煤項目僅有7個,占比僅為14%;涉煤項目總投資78.06億元,占比為29.4%,“一煤獨大”的產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)正在逐步優(yōu)化,對煤炭資源的依賴度明顯降低。

  “早轉(zhuǎn)型早主動,晚轉(zhuǎn)型就被動,不轉(zhuǎn)型就付出代價?!辈稍L中,四大煤城的主政者有一致共識。

  人才引進 為城市可持續(xù)發(fā)展蓄力

  產(chǎn)業(yè)發(fā)展,城市轉(zhuǎn)型,吸引人才成為煤城的當(dāng)務(wù)之急。

  鶴崗市實施“人才興市”戰(zhàn)略,不斷加大引才引智力度,2017年以來大力開展“金鶴回崗”百千計劃,將引才重點定位在鶴崗籍、與鶴崗有緊密聯(lián)系的人才上,不斷吸引在外人才回歸,進而帶動更多人才為鶴崗可持續(xù)發(fā)展蓄力。目前,已成功引回了115名鶴崗籍全日制碩士研究生。

  今年31歲的孫強研究生畢業(yè)后在上海從事集成電路的制造工作,雖然月薪過萬元,但作為獨生子的他放心不下老家的父母,聽說家鄉(xiāng)有系列人才引進政策,就立刻報了名,成為回崗的“金鶴”之一?!盎貋韮赡?,結(jié)了婚生了娃,還考了電梯和起重機兩個檢驗資格證,事業(yè)有了很大起色。”孫強對現(xiàn)在的生活非常滿足。

  據(jù)了解,為讓人才引得進、留得下,鶴崗?fù)顿Y3000多萬元建成了學(xué)者公寓,引進人才可免費入住;在市級三甲醫(yī)院開設(shè)“綠色通道”,建立電子健康檔案,組織定期體檢,提供優(yōu)先預(yù)約就診、重大疾病及時會診等醫(yī)療服務(wù);建立領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系服務(wù)人才制度,解決人才工作、學(xué)習(xí)、生活中的各種困難。

  “常格不破,人才難得?!苯陙恚吲_河市打破藩籬,大膽改革創(chuàng)新,先后研究制定了《全市人才隊伍建設(shè)五年規(guī)劃》《市級領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系引進人才的意見》《七臺河市引進特殊需求人才的意見》《關(guān)于進一步加強和改進選調(diào)生工作的實施意見》等一系列政策意見,廣納賢才。

  趁著人才引進的東風(fēng),馮帆在2016年碩士畢業(yè)后來到了七臺河寶泰隆公司。從物理法石墨烯中試車間主任工程師,到石墨烯物理剝離車間主任,再到石墨烯公司副總經(jīng)理,這樣跨越式的成長馮帆只用了不到兩年?!耙粋€城市轉(zhuǎn)型發(fā)展也許需要一代人或幾代人才可以完成,在這個歷史進程中,每個環(huán)節(jié)都需要有人沉下心來,踏踏實實做事,七臺河為人才提供了一片熱土,我甘心樂意地扎根這片黑土?!瘪T帆表示。

  每年列支500萬元人才專項資金,及時兌現(xiàn)人才津貼待遇;新建500套青年創(chuàng)業(yè)公寓和90套高層次人才公寓,全部免費供人才居??;為引進高層次人才配備醫(yī)療專家顧問,妥善安排家屬就業(yè)、子女入學(xué)等事宜……一項項“真金白銀”的人才政策和“拴心留人”的服務(wù)舉措切實增強了七臺河市引才留才的“硬實力”。

  雞西市則依托科技型企業(yè),組建黑龍江省樂新石墨烯研究院和雞西市樂新石墨新材料研發(fā)中心,吸引一批國內(nèi)外石墨高端技術(shù)人才。在雞西市唯大新材料科技有限公司,會集了韓國地質(zhì)資源研究院張喜棟、金享錫等6位博士和哈工大安茂忠博士、哈理工韓志東博士等370多名經(jīng)驗豐富的國內(nèi)外資深專業(yè)人士和頂級專家。

  優(yōu)化環(huán)境 軟硬并舉為發(fā)展護航

  城市轉(zhuǎn)型,不僅在于發(fā)展方式轉(zhuǎn)變,更在于城市面貌改善和干部作風(fēng)的轉(zhuǎn)變。

  “以前這都是煤礦工人居住的采煤沉陷區(qū)。我們要把它打造成一個集運動休閑旅游、園藝展示和科普教育為一體的體育公園?!痹邡Q崗市東山區(qū),區(qū)長王肇才指著正在建設(shè)的工地介紹道,“去年4月份啟動建設(shè),計劃2020年基本完成生態(tài)保護修復(fù)?!?/p>

  北倚黑龍江,南銜松花江,西枕小興安嶺,依托生態(tài)優(yōu)勢,鶴崗市以綠色發(fā)展理念引領(lǐng)煤城轉(zhuǎn)型。對因采煤而形成的地貌進行生態(tài)恢復(fù)和生態(tài)重建,開展山、水、林、田、湖、草綜合治理,打造綠色生態(tài)之城。如今,鶴崗市市域森林覆蓋率達(dá)49.73%,城區(qū)綠化覆蓋率達(dá)到39.2%。

  煤城不僅在基礎(chǔ)設(shè)施等“硬環(huán)境”上下功夫,更著力轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),優(yōu)化營商“軟環(huán)境”。

  七臺河興糧農(nóng)產(chǎn)品有限責(zé)任公司是一家煤炭企業(yè)轉(zhuǎn)型的糧食深加工企業(yè)。2017年12月,這家公司獲得1億元貸款支持,但“倒貸”時遇到難題?!爱?dāng)時約定貸款用6個月時就先還上60%,壓力很大?!惫径麻L樸雙義說,多虧市里低息支持貸款周轉(zhuǎn)金1770萬元,幫企業(yè)渡過難關(guān)。

  為企業(yè)提供貸款周轉(zhuǎn)金是七臺河“黃金十條”政策之一。為解決民營企業(yè)發(fā)展中遇到的稅費高、融資難、營商環(huán)境不優(yōu)等問題,2018年2月,七臺河出臺了金融支持實體經(jīng)濟、促進創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)等多方面系列“黃金十條”政策,推動實體經(jīng)濟轉(zhuǎn)型升級、提質(zhì)增效、創(chuàng)新發(fā)展。

  發(fā)展環(huán)境改善還體現(xiàn)在轉(zhuǎn)變作風(fēng),為企業(yè)服務(wù)上。2018年7月,為了推動山東一家企業(yè)的藍(lán)靛果加工項目落地,七臺河有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)干部及十幾個部門負(fù)責(zé)人趕到哈爾濱,連夜召開市長現(xiàn)場辦公會研究,當(dāng)晚形成紀(jì)要,并把有關(guān)要件交給企業(yè)負(fù)責(zé)人,贏得企業(yè)稱贊。

  為了更好地推動城市轉(zhuǎn)型發(fā)展,雞西市同樣大力優(yōu)化營商環(huán)境,對全市5704項政務(wù)服務(wù)事項進行了流程優(yōu)化再造,審批環(huán)節(jié)減幅20%,審批要件減幅12%,審批時限減幅53%,實現(xiàn)“最多跑一次”事項4875項。特別是通過實施“招商引資上項目準(zhǔn)備之冬”活動和領(lǐng)導(dǎo)包保、企業(yè)直通車制度、冬季集中審批和并聯(lián)審批等,加快了項目落地和建設(shè)步伐,使一批大項目好項目相繼開工建設(shè)、竣工投產(chǎn)。

      關(guān)鍵詞:電力, 煤炭,資源轉(zhuǎn)型


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