大唐石門發(fā)電公司開展中層干部任前談話

本網(wǎng)訊  4月2日,大唐石門發(fā)電公司組織對中層干部開展任前談話,進一步加強新任、提拔中層干部的責(zé)任擔(dān)當(dāng)意識和廉潔自律能力。該公司總經(jīng)理周立峰、黨委書記陳太廣、副總經(jīng)理楊寧武、副總經(jīng)理鐘馥盟、紀(jì)委書記寧柏偉參加了談話活動并講話。

周立峰對他們的能力給予了肯定,并從四個方面對與會中層干部提出了具體要求:一是講政治,要圍繞“增強‘四個意識’,堅定‘四個自信’,做到‘兩個維護’”政治核心,立足企業(yè)實際,高度重視環(huán)保和安全工作,確保職工隊伍穩(wěn)定,推動企業(yè)發(fā)展。二是重學(xué)習(xí),加強學(xué)習(xí)是黨員干部在石電轉(zhuǎn)型發(fā)展中做好表率、帶好團隊的迫切需要,一定要加強政策理論、專業(yè)知識、先進經(jīng)驗、實踐知識的學(xué)習(xí),切實提升能力,承擔(dān)責(zé)任。三是會管理,要有戰(zhàn)略意識,超前謀劃各項工作;要有大局意識,站在石電發(fā)展大局角度看待問題;要有辯證思維,善于抓住主要矛盾,善于聽取職工意見,團結(jié)帶領(lǐng)部門職工做好各項工作;要有擔(dān)當(dāng)精神,做到在困難面前沖鋒在前,創(chuàng)造性地完成各項任務(wù)。四是要守住紅線和底線,遵守黨紀(jì)黨規(guī),時刻謹記越過底線的嚴重后果,在做人處事、管權(quán)用權(quán)中不碰“紅線”。

最后,周立峰強調(diào),當(dāng)前是石電改革發(fā)展的關(guān)鍵時期,全體黨員干部要帶領(lǐng)廣大職工團結(jié)一致,砥礪奮進,扎扎實實做好全年各項目標(biāo)任務(wù),助推企業(yè)長遠發(fā)展,將石電打造成極具吸引力的“澧水明珠”。

陳太廣希望大家在新的崗位上,認真履職盡責(zé),作出新業(yè)績,他提出,一是要加強學(xué)習(xí),提高政治站位,強化政治理論和管理知識的學(xué)習(xí)。二是履職盡責(zé),強化責(zé)任意識、擔(dān)當(dāng)意識,發(fā)揮表率。三是爭創(chuàng)一流,帶好一流的隊伍、干成一流的事,以真抓實干、務(wù)實進取的精神為公司的高質(zhì)量發(fā)展做貢獻。四是廉潔自律,帶頭落實中央“八項規(guī)定”和集團公司“28條規(guī)定”,管好分管范圍內(nèi)的人和事。

楊寧武對與會生產(chǎn)系統(tǒng)中層干部提出三點要求,一是充分認識安全環(huán)保的極端重要性,切實提高安全生產(chǎn)意識,強化安全生產(chǎn)管理,確保公司安全生產(chǎn)局面穩(wěn)定。二是加強人員管理,確保人員穩(wěn)定。三是以抓落實為重點全面推進執(zhí)行力建設(shè),加大工作落實力度。

鐘馥盟希望與會干部要加強學(xué)習(xí),不斷提升能力素質(zhì),激發(fā)工作潛力;要勤政,以強烈的事業(yè)心和責(zé)任感,帶好隊伍,爭創(chuàng)一流;要清正從業(yè),守住底線,守住原則。

寧柏偉在廉政談話中要求大家加強學(xué)習(xí),特別是要加強政治學(xué)習(xí),提高黨性修養(yǎng);要做到廉潔奉公,模范帶頭,有底線思維和紅線意識,干成事,不出事。

該公司新任、提拔中層干部,人資部、監(jiān)審部負責(zé)人參加了此次談話。

關(guān)鍵詞: 區(qū)塊鏈, 石門發(fā)電

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大唐石門發(fā)電公司開展中層干部任前談話

作者:聶冬梅  發(fā)布時間:2019-04-03   來源:電力網(wǎng)

本網(wǎng)訊  4月2日,大唐石門發(fā)電公司組織對中層干部開展任前談話,進一步加強新任、提拔中層干部的責(zé)任擔(dān)當(dāng)意識和廉潔自律能力。該公司總經(jīng)理周立峰、黨委書記陳太廣、副總經(jīng)理楊寧武、副總經(jīng)理鐘馥盟、紀(jì)委書記寧柏偉參加了談話活動并講話。

周立峰對他們的能力給予了肯定,并從四個方面對與會中層干部提出了具體要求:一是講政治,要圍繞“增強‘四個意識’,堅定‘四個自信’,做到‘兩個維護’”政治核心,立足企業(yè)實際,高度重視環(huán)保和安全工作,確保職工隊伍穩(wěn)定,推動企業(yè)發(fā)展。二是重學(xué)習(xí),加強學(xué)習(xí)是黨員干部在石電轉(zhuǎn)型發(fā)展中做好表率、帶好團隊的迫切需要,一定要加強政策理論、專業(yè)知識、先進經(jīng)驗、實踐知識的學(xué)習(xí),切實提升能力,承擔(dān)責(zé)任。三是會管理,要有戰(zhàn)略意識,超前謀劃各項工作;要有大局意識,站在石電發(fā)展大局角度看待問題;要有辯證思維,善于抓住主要矛盾,善于聽取職工意見,團結(jié)帶領(lǐng)部門職工做好各項工作;要有擔(dān)當(dāng)精神,做到在困難面前沖鋒在前,創(chuàng)造性地完成各項任務(wù)。四是要守住紅線和底線,遵守黨紀(jì)黨規(guī),時刻謹記越過底線的嚴重后果,在做人處事、管權(quán)用權(quán)中不碰“紅線”。

最后,周立峰強調(diào),當(dāng)前是石電改革發(fā)展的關(guān)鍵時期,全體黨員干部要帶領(lǐng)廣大職工團結(jié)一致,砥礪奮進,扎扎實實做好全年各項目標(biāo)任務(wù),助推企業(yè)長遠發(fā)展,將石電打造成極具吸引力的“澧水明珠”。

陳太廣希望大家在新的崗位上,認真履職盡責(zé),作出新業(yè)績,他提出,一是要加強學(xué)習(xí),提高政治站位,強化政治理論和管理知識的學(xué)習(xí)。二是履職盡責(zé),強化責(zé)任意識、擔(dān)當(dāng)意識,發(fā)揮表率。三是爭創(chuàng)一流,帶好一流的隊伍、干成一流的事,以真抓實干、務(wù)實進取的精神為公司的高質(zhì)量發(fā)展做貢獻。四是廉潔自律,帶頭落實中央“八項規(guī)定”和集團公司“28條規(guī)定”,管好分管范圍內(nèi)的人和事。

楊寧武對與會生產(chǎn)系統(tǒng)中層干部提出三點要求,一是充分認識安全環(huán)保的極端重要性,切實提高安全生產(chǎn)意識,強化安全生產(chǎn)管理,確保公司安全生產(chǎn)局面穩(wěn)定。二是加強人員管理,確保人員穩(wěn)定。三是以抓落實為重點全面推進執(zhí)行力建設(shè),加大工作落實力度。

鐘馥盟希望與會干部要加強學(xué)習(xí),不斷提升能力素質(zhì),激發(fā)工作潛力;要勤政,以強烈的事業(yè)心和責(zé)任感,帶好隊伍,爭創(chuàng)一流;要清正從業(yè),守住底線,守住原則。

寧柏偉在廉政談話中要求大家加強學(xué)習(xí),特別是要加強政治學(xué)習(xí),提高黨性修養(yǎng);要做到廉潔奉公,模范帶頭,有底線思維和紅線意識,干成事,不出事。

該公司新任、提拔中層干部,人資部、監(jiān)審部負責(zé)人參加了此次談話。

      關(guān)鍵詞:電力, 石門發(fā)電


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