大唐石門發(fā)電公司多形式開展“大國頂梁柱”宣貫活動

  近日,大唐石門發(fā)電公司積極開展“大國頂梁柱”系列宣貫活動,多形式、多層次、分眾化學習宣貫“頂梁柱”精神,激發(fā)廣大干部職工愛黨、愛國、愛企的熱情和昂揚向上的斗志,砥礪奮進、主動作為,為“大干四個月”,圓滿完成全年各項任務(wù)目標提供精神動力。

  縱深學習,強化“頂梁柱”意識。該公司以黨委中心組學習、支部書記講黨課、黨員主題黨日活動等為載體,深入學習宣貫習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神,引導全員更加深刻地理解國有企業(yè)是中國特色社會主義經(jīng)濟“頂梁柱”的重要地位;結(jié)合當前企業(yè)面臨的機遇與挑戰(zhàn),大力開展“爭做大國頂梁柱”主題形勢任務(wù)教育,幫助全體干部職工認清形勢,統(tǒng)一思想,凝聚干事創(chuàng)業(yè)的精神合力;組織為全體黨員發(fā)放《習近平新時代特色社會主義思想30講》、《梁家河》等書籍刊物300余冊;選派優(yōu)秀黨員赴遵義會議原址開展“不忘初心牢記使命”主題培訓班活動,將理論與現(xiàn)場體驗相結(jié)合,進一步堅定理想信念,牢記初心使命。

  立體宣講,激發(fā)“頂梁柱”活力。該公司將創(chuàng)建常德市“學習宣貫習近平新時代中國特色社會主義思想”示范點與“大國頂梁柱”相結(jié)合,多方式開展宣傳活動:制作了“十九大專題網(wǎng)頁”、利用公眾號開設(shè)黨建知識微宣講平臺、組織開展《習近平的七年知青歲月》有聲朗讀,讓“大國頂梁柱”意識入心入腦。通過領(lǐng)導班子下基層、中層干部結(jié)對子等形式與職工群眾面對面,傳達習總書記關(guān)于國有企業(yè)改革發(fā)展和黨的建設(shè)的重要論述,形成示范帶動效應(yīng),營造濃厚氛圍。精心提煉公司青年員工周先祥在集團公司專業(yè)技能大賽中勇攀高峰和駐永順扶貧工作組成員任廣寶同志攻艱克難、默默奉獻的真實故事,并以此為藍本開展青年道德講堂活動,通過真人真事提升宣講感染力,激發(fā)干部職工干事創(chuàng)業(yè)的激情。

  著眼實際,展現(xiàn)“頂梁柱”風采。該公司結(jié)合慶祝改革開放40周年和建黨97周年選樹先進集體和個人,挖掘出一批在踐行社會主義核心價值觀、推動企業(yè)改革發(fā)展中涌現(xiàn)出的先進人物,并通過微信公眾號、H5、微宣講、微電影等形式做好先進典型的宣傳推廣,大力弘揚“大唐精神”、“工匠精神”、“石電實文化精神”,展現(xiàn)“頂梁柱”風采;各黨支部結(jié)合所轄部門工作重點,組織開展系列活動,讓“大國頂梁柱”精神在崗位上生根開花:開展“打造精品、黨員先行”創(chuàng)精品示范活動,提升了整體檢修質(zhì)量及管理水平;開展“創(chuàng)效工匠”評比活動激發(fā)了員工增收節(jié)支、降本提效的積極性;開展清理油庫廢水池黨員突擊隊行動,保證了含油廢水系統(tǒng)穩(wěn)定運行。

 

 

關(guān)鍵詞: 區(qū)塊鏈, 石門發(fā)電

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大唐石門發(fā)電公司多形式開展“大國頂梁柱”宣貫活動

作者:黃熠  發(fā)布時間:2018-09-30   來源:中國電力網(wǎng)

  近日,大唐石門發(fā)電公司積極開展“大國頂梁柱”系列宣貫活動,多形式、多層次、分眾化學習宣貫“頂梁柱”精神,激發(fā)廣大干部職工愛黨、愛國、愛企的熱情和昂揚向上的斗志,砥礪奮進、主動作為,為“大干四個月”,圓滿完成全年各項任務(wù)目標提供精神動力。

  縱深學習,強化“頂梁柱”意識。該公司以黨委中心組學習、支部書記講黨課、黨員主題黨日活動等為載體,深入學習宣貫習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神,引導全員更加深刻地理解國有企業(yè)是中國特色社會主義經(jīng)濟“頂梁柱”的重要地位;結(jié)合當前企業(yè)面臨的機遇與挑戰(zhàn),大力開展“爭做大國頂梁柱”主題形勢任務(wù)教育,幫助全體干部職工認清形勢,統(tǒng)一思想,凝聚干事創(chuàng)業(yè)的精神合力;組織為全體黨員發(fā)放《習近平新時代特色社會主義思想30講》、《梁家河》等書籍刊物300余冊;選派優(yōu)秀黨員赴遵義會議原址開展“不忘初心牢記使命”主題培訓班活動,將理論與現(xiàn)場體驗相結(jié)合,進一步堅定理想信念,牢記初心使命。

  立體宣講,激發(fā)“頂梁柱”活力。該公司將創(chuàng)建常德市“學習宣貫習近平新時代中國特色社會主義思想”示范點與“大國頂梁柱”相結(jié)合,多方式開展宣傳活動:制作了“十九大專題網(wǎng)頁”、利用公眾號開設(shè)黨建知識微宣講平臺、組織開展《習近平的七年知青歲月》有聲朗讀,讓“大國頂梁柱”意識入心入腦。通過領(lǐng)導班子下基層、中層干部結(jié)對子等形式與職工群眾面對面,傳達習總書記關(guān)于國有企業(yè)改革發(fā)展和黨的建設(shè)的重要論述,形成示范帶動效應(yīng),營造濃厚氛圍。精心提煉公司青年員工周先祥在集團公司專業(yè)技能大賽中勇攀高峰和駐永順扶貧工作組成員任廣寶同志攻艱克難、默默奉獻的真實故事,并以此為藍本開展青年道德講堂活動,通過真人真事提升宣講感染力,激發(fā)干部職工干事創(chuàng)業(yè)的激情。

  著眼實際,展現(xiàn)“頂梁柱”風采。該公司結(jié)合慶祝改革開放40周年和建黨97周年選樹先進集體和個人,挖掘出一批在踐行社會主義核心價值觀、推動企業(yè)改革發(fā)展中涌現(xiàn)出的先進人物,并通過微信公眾號、H5、微宣講、微電影等形式做好先進典型的宣傳推廣,大力弘揚“大唐精神”、“工匠精神”、“石電實文化精神”,展現(xiàn)“頂梁柱”風采;各黨支部結(jié)合所轄部門工作重點,組織開展系列活動,讓“大國頂梁柱”精神在崗位上生根開花:開展“打造精品、黨員先行”創(chuàng)精品示范活動,提升了整體檢修質(zhì)量及管理水平;開展“創(chuàng)效工匠”評比活動激發(fā)了員工增收節(jié)支、降本提效的積極性;開展清理油庫廢水池黨員突擊隊行動,保證了含油廢水系統(tǒng)穩(wěn)定運行。

 

 

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