日前，中山市根治拖欠農(nóng)民工工資工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室印發(fā)《關(guān)于對我市2019年度保障農(nóng)民工工資支付考核在建工程項(xiàng)目表揚(yáng)的通報(bào)》，表彰在2020年廣東省根治拖欠農(nóng)民工工資工作領(lǐng)導(dǎo)小組對中山市開展農(nóng)民工支付工作資料審查和實(shí)地考核過程中涌現(xiàn)出來的優(yōu)秀單位。其中，水電十四局中開項(xiàng)目部被評為農(nóng)民工工資支付保障先進(jìn)單位。
表揚(yáng)信中提到“在省核查組對我市實(shí)地核查過程中，被抽檢的在建工程項(xiàng)目積極配合、管理規(guī)范、資料齊全、環(huán)境整潔，得到省核查組的高度肯定，有力地展現(xiàn)我市在治理拖欠農(nóng)民工工資支付工作方面的積極成效?！边@是對項(xiàng)目部長期農(nóng)民工支付管控工作的充分肯定與激勵。
受寒潮影響，廣東的冬日也讓人感到寒風(fēng)瑟瑟。但在水電十四局中開項(xiàng)目部的施工現(xiàn)場，身著工作服的建設(shè)者們絲毫不受寒風(fēng)的影響，干得熱火朝天?！半m然我進(jìn)場的時(shí)間不長，但是我很早就跟著咱們水電十四局干活，干過好幾個工地。這央企沒什么讓人不放心的，干了幾個工地下來沒有拖欠工資，平日里還對咱農(nóng)民工兄弟特別照顧?！痹谥v述這些時(shí)，這位農(nóng)民工透露著自信與自豪。
農(nóng)民工在外務(wù)工，最擔(dān)心的就是“血汗錢”能否按時(shí)到手。為做好護(hù)“薪”行動常態(tài)化，中開項(xiàng)目部多重舉措，切實(shí)將工資發(fā)放落到實(shí)處。
做好農(nóng)民工工資支付保障工作，首先要抓住的就是農(nóng)民工勞動用工實(shí)名制，只有搞清楚工地農(nóng)民工的真實(shí)人數(shù)，才能防止出現(xiàn)套取工程款和少發(fā)漏發(fā)工資的情況。據(jù)悉，中開項(xiàng)目部高度重視農(nóng)民工進(jìn)退場工作，已形成各部門分工協(xié)作、共同監(jiān)管的模式。綜合管理部每月對新進(jìn)場的工人進(jìn)行線上系統(tǒng)錄入，建立實(shí)名制及進(jìn)退場臺賬，并將進(jìn)場信息和勞動合同按照編號歸檔，并每月進(jìn)行工資跟蹤。安全環(huán)保部按時(shí)開展三級安全教育，并根據(jù)教育人數(shù)與工資進(jìn)行對比核實(shí)。工程管理部按時(shí)開展技術(shù)交底，核實(shí)人數(shù)確保工資發(fā)放和技術(shù)交底均能到位。各部門相互溝通、信息共享，切實(shí)確保了每位工人登記在冊，合同完善。
按時(shí)做好月度工資發(fā)放是農(nóng)民工工資支付保障工作的核心和實(shí)質(zhì)，也是項(xiàng)目部做好信訪維穩(wěn)工作、維護(hù)企業(yè)良好形象的關(guān)鍵。為保障農(nóng)民工合法權(quán)益，確保工資每月都能領(lǐng)到卡里，握在手里。中開項(xiàng)目部成立了以項(xiàng)目經(jīng)理為組長的農(nóng)民工工資管理領(lǐng)導(dǎo)小組，設(shè)置領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室具體負(fù)責(zé)農(nóng)民工工資管理工作。目前，項(xiàng)目部建立專項(xiàng)管理，開設(shè)農(nóng)民工工資專用帳戶，統(tǒng)一辦理工資卡，指定專人每月按時(shí)檢查農(nóng)民工工資發(fā)放明細(xì)，全面掌握工資發(fā)放情況，切實(shí)保障農(nóng)民工工資支付的合法權(quán)益。
背井離鄉(xiāng)的農(nóng)民工，是社會發(fā)展的進(jìn)步力量，也是備受關(guān)注的“弱勢群眾”，只有精心做好后勤保障工作、讓工人感受到溫暖，才能激發(fā)出更大的干勁、才能更好的維護(hù)穩(wěn)定和諧。中開項(xiàng)目部工程進(jìn)場以來，為改善農(nóng)民工生活條件，項(xiàng)目部按照高標(biāo)準(zhǔn)駐地宿舍規(guī)范為農(nóng)民工配備了完善的住宿和生活設(shè)施，每逢夏季高溫發(fā)放防暑降溫藥品、監(jiān)督作業(yè)隊(duì)發(fā)放高溫補(bǔ)貼，疫情期間做好日常消毒、發(fā)放口罩，保障安全……這一系列暖心活動，切實(shí)增強(qiáng)了農(nóng)民工的歸屬感、責(zé)任感和榮譽(yù)感。
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