今年來,永安發(fā)電公司以本質(zhì)安全型企業(yè)建設為主線,以安全精益管理為抓手,聚焦“五性”提高安全生產(chǎn)水平,推動公司“建久安之勢,成長治之業(yè)”愿景目標實現(xiàn)。
操作性。要求布置安全任務有書面要求,工作程序固定,命令明確、清晰、量化,不要讓執(zhí)行者盲目、繁瑣、無所適從,避免工作失誤幾率的增加;制定安全措施計劃具體,分析問題準確,措施有針對性,便于逐條落實,操作性強,以取得較好的安全預期效果。
可控性。嚴格各項規(guī)章制度執(zhí)行的剛性,有章必循,違章必糾,偏差考核,獎罰分明,嚴防不安全現(xiàn)象發(fā)生;構(gòu)建橫向到邊,縱向到底,全員,全過程、全方位的安全管理模式,嚴防各類事故的發(fā)生;扎實開展安全分析會、安全日活動,以及班前班后會、安全檢查活動等安全生產(chǎn)例行工作,切實把安全工作落到實處。
可靠性。對安全性評價、二十五“反措”專查、各級各項安全檢查中發(fā)現(xiàn)的問題立行立改,逐條消號,確保設備安全可靠運行;定期對重復性缺陷進行分析研究,制定可行的處理方案,減少設備缺陷發(fā)生率、復現(xiàn)率,使設備保持連續(xù)健康、可靠運行;加大技術(shù)改造和先進技術(shù)引進力度,嚴格檢修質(zhì)量監(jiān)督,確保修后設備安全、穩(wěn)定地投入運行。
規(guī)范性。依據(jù)明文規(guī)定的安全行為準則如各種事故響應預案的制定和實施,工作票、操作票、危險點預控卡實現(xiàn)計算機閉環(huán)管理。按照安全生產(chǎn)規(guī)章制度,對人、環(huán)境、作業(yè)狀況、機械與電氣設備等實施有序可靠的控制,以事先設定標準程序,落實執(zhí)行安全技術(shù)、安全組織措施,確保人身和設備安全,保證安全生產(chǎn)。
實效性。盯住事故隱患與危險因素不放,積極采取有效措施治理,鏟除萌發(fā)事故的土壤和溫床;緊緊圍繞安全目標創(chuàng)造性地開展工作,切實解決安全生產(chǎn)中存在的具體問題,將事后整改轉(zhuǎn)向事前預防;通過思想教育與培訓活動,引導員工執(zhí)行安全法律法規(guī)與規(guī)章制度上一絲不茍,提高自我防護能力。
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今年來,永安發(fā)電公司以本質(zhì)安全型企業(yè)建設為主線,以安全精益管理為抓手,聚焦“五性”提高安全生產(chǎn)水平,推動公司“建久安之勢,成長治之業(yè)”愿景目標實現(xiàn)。
操作性。要求布置安全任務有書面要求,工作程序固定,命令明確、清晰、量化,不要讓執(zhí)行者盲目、繁瑣、無所適從,避免工作失誤幾率的增加;制定安全措施計劃具體,分析問題準確,措施有針對性,便于逐條落實,操作性強,以取得較好的安全預期效果。
可控性。嚴格各項規(guī)章制度執(zhí)行的剛性,有章必循,違章必糾,偏差考核,獎罰分明,嚴防不安全現(xiàn)象發(fā)生;構(gòu)建橫向到邊,縱向到底,全員,全過程、全方位的安全管理模式,嚴防各類事故的發(fā)生;扎實開展安全分析會、安全日活動,以及班前班后會、安全檢查活動等安全生產(chǎn)例行工作,切實把安全工作落到實處。
可靠性。對安全性評價、二十五“反措”專查、各級各項安全檢查中發(fā)現(xiàn)的問題立行立改,逐條消號,確保設備安全可靠運行;定期對重復性缺陷進行分析研究,制定可行的處理方案,減少設備缺陷發(fā)生率、復現(xiàn)率,使設備保持連續(xù)健康、可靠運行;加大技術(shù)改造和先進技術(shù)引進力度,嚴格檢修質(zhì)量監(jiān)督,確保修后設備安全、穩(wěn)定地投入運行。
規(guī)范性。依據(jù)明文規(guī)定的安全行為準則如各種事故響應預案的制定和實施,工作票、操作票、危險點預控卡實現(xiàn)計算機閉環(huán)管理。按照安全生產(chǎn)規(guī)章制度,對人、環(huán)境、作業(yè)狀況、機械與電氣設備等實施有序可靠的控制,以事先設定標準程序,落實執(zhí)行安全技術(shù)、安全組織措施,確保人身和設備安全,保證安全生產(chǎn)。
實效性。盯住事故隱患與危險因素不放,積極采取有效措施治理,鏟除萌發(fā)事故的土壤和溫床;緊緊圍繞安全目標創(chuàng)造性地開展工作,切實解決安全生產(chǎn)中存在的具體問題,將事后整改轉(zhuǎn)向事前預防;通過思想教育與培訓活動,引導員工執(zhí)行安全法律法規(guī)與規(guī)章制度上一絲不茍,提高自我防護能力。