本網(wǎng)訊 近日，由中國社會(huì)責(zé)任百人論壇發(fā)起、致力于推動(dòng)中國社會(huì)責(zé)任發(fā)展的社會(huì)責(zé)任領(lǐng)域權(quán)威獎(jiǎng)項(xiàng)——“責(zé)任金牛獎(jiǎng)”2022年度評(píng)選結(jié)果在京揭曉，三峽集團(tuán)因在社會(huì)責(zé)任管理等方面的突出表現(xiàn)榮獲“責(zé)任金牛獎(jiǎng)·責(zé)任管理獎(jiǎng)”。
三峽集團(tuán)所屬二級(jí)子企業(yè)三峽國際榮獲“責(zé)任金牛獎(jiǎng)·海外履責(zé)獎(jiǎng)”。這也是三峽集團(tuán)繼去年之后連續(xù)第二年獲此獎(jiǎng)項(xiàng)。
據(jù)了解，中國社會(huì)責(zé)任百人論壇成立于2016年，是由來自國務(wù)院國資委、國家發(fā)展改革委等部委的領(lǐng)導(dǎo)，中國社科院、清華大學(xué)等高校的專家，中外著名企業(yè)家自發(fā)建立的公益性機(jī)制，是中國社會(huì)責(zé)任領(lǐng)域的高端平臺(tái)。該論壇發(fā)起的“責(zé)任金牛獎(jiǎng)”，旨在表彰在經(jīng)濟(jì)、社會(huì)、環(huán)境方面履責(zé)表現(xiàn)優(yōu)秀的企業(yè)，為中國社會(huì)責(zé)任發(fā)展提供示范性樣本，助力推進(jìn)中國社會(huì)責(zé)任事業(yè)不斷向前發(fā)展。此次摘得“責(zé)任金牛獎(jiǎng)”兩個(gè)獎(jiǎng)項(xiàng)，是中國社會(huì)責(zé)任領(lǐng)域權(quán)威平臺(tái)對(duì)三峽集團(tuán)多年來持續(xù)加強(qiáng)社會(huì)責(zé)任管理、積極履行社會(huì)責(zé)任的認(rèn)可和肯定。
作為一家與生俱來具有責(zé)任基因的中央企業(yè)，三峽集團(tuán)歷來高度重視企業(yè)履行社會(huì)責(zé)任工作，始終牢記“為國擔(dān)當(dāng)、為民造福”的初心使命，始終堅(jiān)持將社會(huì)責(zé)任理念融入集團(tuán)發(fā)展戰(zhàn)略和經(jīng)營管理各環(huán)節(jié)，主動(dòng)服從服務(wù)長江經(jīng)濟(jì)帶發(fā)展、京津冀協(xié)同發(fā)展、長三角一體化發(fā)展、能源革命、脫貧攻堅(jiān)和鄉(xiāng)村振興等一系列重大國家戰(zhàn)略，充分發(fā)揮在促進(jìn)長江經(jīng)濟(jì)帶發(fā)展中的基礎(chǔ)保障作用、在共抓長江大保護(hù) 中的骨干主力作用、在帶領(lǐng)中國水電“走出去”中的引領(lǐng)作用、 在促進(jìn)清潔能源產(chǎn)業(yè)升級(jí)中的帶動(dòng)作用、在深化國有企業(yè)改革中的示范作用、在履行企業(yè)社會(huì)責(zé)任方面的表率作用，在實(shí)踐中逐步形成了初心引領(lǐng)型社會(huì)責(zé)任管理模式。2022年4月，三峽集團(tuán)專設(shè)社會(huì)責(zé)任辦公室作為總部職能部門，專門負(fù)責(zé)履行社會(huì)責(zé)任、鄉(xiāng)村振興、援疆援藏援青等工作，成為首家宣布在總部機(jī)構(gòu)專設(shè)社會(huì)責(zé)任職能部門的中央企業(yè)，標(biāo)志著三峽集團(tuán)堅(jiān)持以“為國擔(dān)當(dāng)、為民造福”的初心為引領(lǐng)，在健全社會(huì)責(zé)任組織體系、強(qiáng)化社會(huì)責(zé)任職能管理、致力于創(chuàng)造經(jīng)濟(jì)、社會(huì)、環(huán)境綜合價(jià)值最大化等方面始終進(jìn)行著不懈探索。
評(píng)論