中國電力網(wǎng)訊(通訊員 肖可) “人人講安全,個個會應(yīng)急”。今年安全生產(chǎn)月主題深入人心。為更好開展本次活動,大唐華銀電力公司嚴(yán)格貫徹落實《國務(wù)院安委會辦公室 應(yīng)急管理部關(guān)于開展2023年全國“安全生產(chǎn)月”活動的通知》,以及國務(wù)院國資委、國家能源局、湖南省安委會和湖南能源監(jiān)管辦有關(guān)工作要求,認(rèn)真編制2023年安全生產(chǎn)月活動方案,成立了以主要負(fù)責(zé)人為組長的組織機(jī)構(gòu),從宣教活動和專題活動兩方面,組織開展了7大類,40項活動,進(jìn)一步提升全員安全意識,普及了安全生產(chǎn)知識,凝聚了企業(yè)安全文化,有效夯實了安全管理基礎(chǔ)。
提高認(rèn)識 安全入心入腦
強(qiáng)化全員意識,讓安全理念植根在員工內(nèi)心尤為重要。該公司系統(tǒng)深入學(xué)習(xí)貫徹中央、大唐集團(tuán)公司關(guān)于安全生產(chǎn)相關(guān)要求,公司本部及系統(tǒng)各企業(yè)以黨委會、中心組學(xué)習(xí)、安委會、安全分析會等會議為載體,由安全生產(chǎn)第一責(zé)任人帶頭領(lǐng)學(xué)關(guān)于安全生產(chǎn)的重要論述,推動學(xué)習(xí)宣貫工作走深走實。
同時,廣泛組織開展安全生產(chǎn)“公開課”“大家談”“班前會”“以案說法”等活動,營造自上而下的良好安全風(fēng)氣,以非常明確、非常強(qiáng)烈、非常堅定的態(tài)度牢固樹立安全紅線意識。安全生產(chǎn)月期間,全公司系統(tǒng)共組織開展“公開課”“大家談”“班組會”等學(xué)習(xí)活動194場,3958人次參與學(xué)習(xí),發(fā)表評論文章或心得體會12篇。
為進(jìn)一步強(qiáng)化安全意識,系統(tǒng)各企業(yè)結(jié)合實際,開展了線上線下相結(jié)合的安全宣傳咨詢活動,宣講安全生產(chǎn)法律法規(guī)、安全生產(chǎn)重點(diǎn)要求,宣傳企業(yè)安全文化、安全理念、安全管理典型經(jīng)驗做法,向廣大職工和群眾宣傳普及安全生產(chǎn)基礎(chǔ)知識、消防知識以及正確佩戴安全帶知識,提升了人員安全意識和自救互救能力,營造了“關(guān)愛生命、關(guān)注安全”的濃厚氛圍。
為進(jìn)一步敲響安全警鐘,該公司還開展了專題安全日活動,組織全員學(xué)習(xí)近期典型事故案例,3181名員工結(jié)合事故案例和崗位實際進(jìn)行了“講心得、談體會”,3511名員工對照檢視思想認(rèn)識、行為規(guī)范,簽訂了“安全承諾書”,有效推進(jìn)了每個人都是自身的“生命安全健康第一責(zé)任人”理念深入人心。此外,為更好提升員工應(yīng)急水平,結(jié)合企業(yè)特點(diǎn)和崗位實際,全系統(tǒng)組織開展了從業(yè)人員自救互救技能培訓(xùn)73場,共計1554人參加,普及了應(yīng)急知識和逃生技能,有效提高了應(yīng)對突發(fā)事件的能力。
特色活動 營造良好氛圍
“線上答題你多少分?”
“我每一題都認(rèn)真做了,很實用,得到 100分哦!”
“燃?xì)獍踩R普及很及時,讓我們漲知識了。”
6月下旬,該公司在微信公眾號推出了安全生產(chǎn)月之燃?xì)獍踩R問答專欄。全系統(tǒng)職工通過手機(jī)非常便捷地參與了燃?xì)庵R問答。職工們紛紛表示,在寧夏銀川燒烤店發(fā)生了特別重大燃?xì)獗ㄊ鹿屎?,大家對燃?xì)馐褂冒踩家鹆烁叨戎匾?,特別是對燃?xì)忾y更換等流程有了清晰認(rèn)識,有助于幫助大家舉一反三,消除安全隱患,維護(hù)職工生命及財產(chǎn)安全。本次答題參與度高,該公司系統(tǒng)近5000人次參加,有效督促了大家對生產(chǎn)生活安全風(fēng)險的排查,安全生產(chǎn)月活動得到進(jìn)一步豐富。
安全生產(chǎn)是企業(yè)永恒的主題,提升職工幸福感是工會組織努力的目標(biāo)。為更好地豐富安全生產(chǎn)月活動內(nèi)容,6月15日,該公司承辦了大唐集團(tuán)公司2023年“安全生產(chǎn)月”職工心理關(guān)愛專題講座。本場講座規(guī)模大、覆蓋面廣,集團(tuán)公司系統(tǒng)共設(shè)300多個分會場,3000余人通過視頻系統(tǒng)聆聽講座。
該公司負(fù)責(zé)人強(qiáng)調(diào),職工的思想情緒是影響安全生產(chǎn)的諸多因素之一,同時也直接影響職工本人的幸福感。調(diào)節(jié)情緒不僅是提升幸福感的重要能力,也是講安全的重要方法措施之一。結(jié)合本次安全生產(chǎn)月“人人講安全、個個會應(yīng)急”的主題,圍繞引導(dǎo)職工如何正確管理壓力、調(diào)節(jié)情緒,提升安全感、獲得感、幸福感,中山大學(xué)珠江學(xué)著特聘教授、社會科學(xué)部副主任高定國教授應(yīng)邀作了《關(guān)于幸福與安全的心理學(xué)——壓力與情緒管理》的專題講座。“幸福是奮斗出來的”,高教授從科學(xué)心理學(xué)和生命科學(xué)的角度,結(jié)合積極心理學(xué)的觀點(diǎn),為大家介紹了什么是幸福、幸福的意義以及幸福的秘訣,并在此基礎(chǔ)上為職工如何有效地管理壓力、調(diào)節(jié)情緒,提升幸福感提供了方法指導(dǎo),引導(dǎo)職工以穩(wěn)定、積極、樂觀、健康的心態(tài)投入生活和工作。聽完講座后,職工們紛紛表示受益良多,在今后的工作生活中會經(jīng)常實踐,給予親人、同事更多的感恩、感謝,保持正能量,讓幸福成為一種習(xí)慣,讓安全筑牢幸福的基石。
五進(jìn)五帶頭 深入推進(jìn)活動開展
該公司精心策劃,通過“五進(jìn)”“五帶頭”深入推進(jìn)安全月活動開展。
該公司系統(tǒng)各企業(yè)積極開展安全宣傳“進(jìn)企業(yè)、進(jìn)農(nóng)村、進(jìn)社區(qū)、進(jìn)學(xué)校、進(jìn)家庭”、“進(jìn)門入戶送安全”、“安全志愿者在行動”和應(yīng)急科普“五個一”宣傳活動,加強(qiáng)安全生產(chǎn)普法工作,并以“五進(jìn)”工作為契機(jī),充分展示企業(yè)形象。安全生產(chǎn)月期間,共開展“五進(jìn)”科普知識宣和“進(jìn)門入戶送安全”活動9次,受眾212人次;組織宣教培訓(xùn)活動83場,1722人次參與。
聚焦專項排查整治行動,開展企業(yè)主要負(fù)責(zé)人“五帶頭”宣傳活動。該公司將安全生產(chǎn)月活動與事故隱患專項排查整治2023行動進(jìn)行緊密結(jié)合,各企業(yè)主要負(fù)責(zé)人帶頭落實安全生產(chǎn)“第一責(zé)任人”法定職責(zé),圍繞動火作業(yè)、外包外租等重點(diǎn)工作積極開展“安全承諾踐諾”和“五帶頭”活動。安全生產(chǎn)月期間,各企業(yè)負(fù)責(zé)人開展企“安全承諾踐諾”活動9場,帶頭研究組織本企業(yè)重大事故隱患排查整治14次,帶頭落實全員安全生產(chǎn)崗位責(zé)任發(fā)揮管理團(tuán)隊和專家作用18次,帶頭對動火等危險作業(yè)開展排查整治20次,帶頭對外包外租等生產(chǎn)經(jīng)營活動開展排查整治6次,帶頭開展事故應(yīng)急救援演練活動8次。
與此同時,該公司壓實“生命安全健康第一責(zé)任人”責(zé)任,結(jié)合正在開展的“三明確三整治”活動,組織243個班組、3500余人,緊密結(jié)合崗位實際,系統(tǒng)辨識崗位風(fēng)險,形成“崗位風(fēng)險清單”,提升全員風(fēng)險辨識和自我保護(hù)能力。同時,組織開展了2023年第5期安全警示教育活動,進(jìn)一步強(qiáng)化國務(wù)院安委會安全督查組2次檢查成果運(yùn)用,防范整改質(zhì)量不高和同類型問題重復(fù)發(fā)生,有效提升全系統(tǒng)安全管控能力。
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