中國電力網(wǎng)訊 近日,新疆克拉瑪依發(fā)電有限公司完成7名副處級及以上領導干部廉政檔案的更新、組卷及上報工作,并對公司黨委管理的19名中層干部進行年度“廉政”體檢。
該公司紀委根據(jù)黨風廉政建設和反腐敗工作的要求,對中層干部廉政檔案實行動態(tài)管理,每年一次重新填報,并采用“固定夾+活頁夾”的形式,除常規(guī)的個人履歷、收入、獎懲、出國出境、房產、配偶子女從業(yè)、經商、投資情況等信息,還將中層干部的年度述職述廉報告、組織生活會剖析材料、崗位廉潔從業(yè)承諾書、干部任免審批表等材料一并納入廉政檔案填報范圍,該公司紀委對每位中層干部填報情況進行全面審核檢查,如發(fā)現(xiàn)信息不實或存在弄虛作假的,將嚴格按照有關黨規(guī)黨紀及公司規(guī)章制度進行嚴肅處理。通過審核的廉政檔案一人一檔,以“紙質版存檔,電子版同步更新”的方式進行動態(tài)管理,并按照保密規(guī)定,由紀委辦公室專人負責保管。
近年來,該公司紀委堅持“關口前移”,將干部廉政檔案管理工作作為強化“關鍵少數(shù)”監(jiān)督管理的有效手段。通過完善中層干部廉政檔案管理工作,掌握黨員干部勤政廉政、落實黨風廉政建設責任制等情況,進一步提升黨員干部嚴守紀律規(guī)矩、主動接受監(jiān)督的意識,并為干部年度考核、業(yè)績評定、評先選優(yōu)、表彰獎勵等提供“硬核”依據(jù)。
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