肖世杰:在落實公司新時代發(fā)展戰(zhàn)略上下真功見實效

國網(wǎng)浙江省電力有限公司黨委書記、董事長:肖世杰

2019年,在國家電網(wǎng)有限公司“兩會”上,公司黨組聚焦開創(chuàng)高質(zhì)量發(fā)展新局面,組織動員各級黨組織和全體黨員干部勇于擔當作為,苦干實干、銳意進取,建功新時代、展現(xiàn)新作為。

國網(wǎng)浙江省電力有限公司黨委圍繞公司黨組各項決策部署,以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),以更高政治站位、更強使命意識、更大責任擔當,將全面從嚴治黨不斷引向深入,努力在推動黨建工作高質(zhì)量發(fā)展中爭當排頭,為公司新時代發(fā)展戰(zhàn)略落地貢獻浙江智慧。

保障企業(yè)發(fā)展正確方向

堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)、加強黨的建設(shè)是國有企業(yè)的“根”和“魂”。國網(wǎng)浙江電力黨委堅持把黨的政治建設(shè)擺在首位,把旗幟鮮明講政治全面融入各項工作,增強“四個意識”,堅定“四個自信”,堅決做到“兩個維護”,確保公司黨組決策部署不折不扣落實到位。聚焦黨建責任落實,督促履行“一崗雙責”,編制黨建責任和履責清單,確保黨建責任落細落實,發(fā)揮黨委把方向、管大局、保落實的作用。

國網(wǎng)浙江電力黨委開展以“解放思想添動力、使命擔當促發(fā)展”為主題的“大學習、大調(diào)研、大討論”活動,不斷強化政治理論學習、深化基層調(diào)研指導(dǎo)、凝聚改革發(fā)展共識。抓好管好意識形態(tài),細化任務(wù)清單、責任清單,壓緊壓實意識形態(tài)工作責任制。加強和改進思想政治工作,做好員工思想動態(tài)調(diào)研分析,把思想政治工作作為經(jīng)常性、基礎(chǔ)性工作來抓。

國網(wǎng)浙江電力黨委深化“強基固本”工程,建立健全基層黨組織標準化建設(shè)長效機制。選優(yōu)配強各單位黨務(wù)人員,堅持把最優(yōu)秀的黨員選拔到支部書記崗位,把支部書記崗位作為選拔企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員的重要臺階。實施“百千萬素質(zhì)大提升”精品工程,完善黨支部書記培訓(xùn)課程體系,狠抓基層黨組織書記培養(yǎng)選拔、教育培訓(xùn)、管理監(jiān)督和激勵保障。

提升黨建價值創(chuàng)造力

國網(wǎng)浙江電力黨委充分發(fā)揮黨的建設(shè)獨特優(yōu)勢,把黨建獨特優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為企業(yè)發(fā)展優(yōu)勢,為企業(yè)做強做優(yōu)做大提供堅強保證。

國網(wǎng)浙江電力黨委深化“紅船精神、電力傳承”特色實踐。以紅船精神為指引,發(fā)揮紅船共產(chǎn)黨員服務(wù)隊品牌獨有的紅色優(yōu)勢,堅持紅船精神“四個融入”,深化“五個示范”建設(shè)。依托浙江紅船干部學院和紅船黨員服務(wù)隊示范基地,開展“紅船精神、電力傳承”研討論壇等特色活動,深化紅船黨員服務(wù)隊建設(shè),完善“1+5”紅船黨員服務(wù)隊標準化管理體系,推動紅船黨員服務(wù)隊標準化建設(shè)、規(guī)范化管理、品牌化傳播。

國網(wǎng)浙江電力黨委圍繞安全生產(chǎn)、電網(wǎng)建設(shè)、改革創(chuàng)新、優(yōu)質(zhì)服務(wù)等工作,以“省、市、縣”三級項目化管理,實施“黨建+”工程,推進“黨建+”工程出成效、出優(yōu)勢、出價值。拓展黨員作用發(fā)揮載體,創(chuàng)建黨員責任區(qū)、黨員示范崗,發(fā)揮“旗幟領(lǐng)航·勇立潮頭”基層黨建示范基地的帶動作用。開展機關(guān)黨支部“1+1”基層共建、黨員聯(lián)系和服務(wù)群眾工作。

國網(wǎng)浙江電力黨委堅定文化自信,推進文化強企,深化公司企業(yè)文化傳播落地實踐,激發(fā)企業(yè)文化的價值創(chuàng)造力和發(fā)展驅(qū)動力。堅持黨內(nèi)政治文化引領(lǐng),發(fā)揮嘉興南湖、諸暨楓橋等紅色教育基地作用,引導(dǎo)廣大黨員爭做黨內(nèi)先進政治文化的傳播者和踐行者。完善基層文化工作體系,引導(dǎo)基層文化建設(shè)實踐,服務(wù)基層文化現(xiàn)實需求,推動企業(yè)文化進基層、進班組、進站所。開展企業(yè)文化示范崗、示范區(qū)創(chuàng)建,形成企業(yè)文化在基層落地深植的強大動能。

匯聚干事創(chuàng)業(yè)強大合力

國網(wǎng)浙江電力黨委強化干部擔當作為,形成干事創(chuàng)業(yè)的強大動力,把管思想、管工作、管作風、管紀律結(jié)合起來。

國網(wǎng)浙江電力黨委強化干部隊伍履職擔當作為,指導(dǎo)各級干部把擔當作為體現(xiàn)在兢兢業(yè)業(yè)做好本職工作上,體現(xiàn)在勇于承擔急難險重任務(wù)、破解突出矛盾、解決復(fù)雜問題的實際行動中。優(yōu)化各級領(lǐng)導(dǎo)班子配置管理,從源頭上加強年輕干部培養(yǎng),建立發(fā)現(xiàn)識別優(yōu)秀年輕干部的常態(tài)化機制。完善干部隊伍素質(zhì)培養(yǎng)體系,健全“三位一體”干部考核評價辦法,完善選拔機制、退出機制、容錯機制,建設(shè)高素質(zhì)干部隊伍。

國網(wǎng)浙江電力黨委嚴肅黨內(nèi)政治生活,引導(dǎo)黨員干部加強黨性鍛煉,嚴守政治紀律和政治規(guī)矩。深入應(yīng)用黨風廉政建設(shè)約談和報告機制,加強專業(yè)領(lǐng)域內(nèi)黨風廉政主體責任履行。堅持作風建設(shè)“永遠在路上”,強化反腐倡廉紀律提醒教育,打造“清廉浙電”。深化內(nèi)部巡察,創(chuàng)新巡察方式方法,深化巡察成果推廣應(yīng)用,持續(xù)鞏固巡察成果。細化應(yīng)用公司《落實中央八項規(guī)定精神監(jiān)督檢查指導(dǎo)書》,推動查糾“四風”機制常態(tài)運轉(zhuǎn)。

國網(wǎng)浙江電力黨委實施“凝心聚力”工程,把黨員組織起來,把人才聚集起來,把員工動員起來,同心同德推動高質(zhì)量發(fā)展。踐行社會主義核心價值觀,弘揚勞模精神、勞動精神、工匠精神,加強思想道德建設(shè)、精神文明建設(shè)和最美系列評選,開展向“慈善楷?!卞X海軍等先進典型學習活動,引導(dǎo)員工深學篤行、知行合一,彰顯榜樣的力量。加強黨對統(tǒng)戰(zhàn)和群團工作的領(lǐng)導(dǎo),發(fā)揮統(tǒng)戰(zhàn)和群團工作優(yōu)勢。

關(guān)鍵詞: 區(qū)塊鏈, 國家電網(wǎng)

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肖世杰:在落實公司新時代發(fā)展戰(zhàn)略上下真功見實效

發(fā)布時間:2019-02-25   來源:電力網(wǎng)

國網(wǎng)浙江省電力有限公司黨委書記、董事長:肖世杰

2019年,在國家電網(wǎng)有限公司“兩會”上,公司黨組聚焦開創(chuàng)高質(zhì)量發(fā)展新局面,組織動員各級黨組織和全體黨員干部勇于擔當作為,苦干實干、銳意進取,建功新時代、展現(xiàn)新作為。

國網(wǎng)浙江省電力有限公司黨委圍繞公司黨組各項決策部署,以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),以更高政治站位、更強使命意識、更大責任擔當,將全面從嚴治黨不斷引向深入,努力在推動黨建工作高質(zhì)量發(fā)展中爭當排頭,為公司新時代發(fā)展戰(zhàn)略落地貢獻浙江智慧。

保障企業(yè)發(fā)展正確方向

堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)、加強黨的建設(shè)是國有企業(yè)的“根”和“魂”。國網(wǎng)浙江電力黨委堅持把黨的政治建設(shè)擺在首位,把旗幟鮮明講政治全面融入各項工作,增強“四個意識”,堅定“四個自信”,堅決做到“兩個維護”,確保公司黨組決策部署不折不扣落實到位。聚焦黨建責任落實,督促履行“一崗雙責”,編制黨建責任和履責清單,確保黨建責任落細落實,發(fā)揮黨委把方向、管大局、保落實的作用。

國網(wǎng)浙江電力黨委開展以“解放思想添動力、使命擔當促發(fā)展”為主題的“大學習、大調(diào)研、大討論”活動,不斷強化政治理論學習、深化基層調(diào)研指導(dǎo)、凝聚改革發(fā)展共識。抓好管好意識形態(tài),細化任務(wù)清單、責任清單,壓緊壓實意識形態(tài)工作責任制。加強和改進思想政治工作,做好員工思想動態(tài)調(diào)研分析,把思想政治工作作為經(jīng)常性、基礎(chǔ)性工作來抓。

國網(wǎng)浙江電力黨委深化“強基固本”工程,建立健全基層黨組織標準化建設(shè)長效機制。選優(yōu)配強各單位黨務(wù)人員,堅持把最優(yōu)秀的黨員選拔到支部書記崗位,把支部書記崗位作為選拔企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員的重要臺階。實施“百千萬素質(zhì)大提升”精品工程,完善黨支部書記培訓(xùn)課程體系,狠抓基層黨組織書記培養(yǎng)選拔、教育培訓(xùn)、管理監(jiān)督和激勵保障。

提升黨建價值創(chuàng)造力

國網(wǎng)浙江電力黨委充分發(fā)揮黨的建設(shè)獨特優(yōu)勢,把黨建獨特優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為企業(yè)發(fā)展優(yōu)勢,為企業(yè)做強做優(yōu)做大提供堅強保證。

國網(wǎng)浙江電力黨委深化“紅船精神、電力傳承”特色實踐。以紅船精神為指引,發(fā)揮紅船共產(chǎn)黨員服務(wù)隊品牌獨有的紅色優(yōu)勢,堅持紅船精神“四個融入”,深化“五個示范”建設(shè)。依托浙江紅船干部學院和紅船黨員服務(wù)隊示范基地,開展“紅船精神、電力傳承”研討論壇等特色活動,深化紅船黨員服務(wù)隊建設(shè),完善“1+5”紅船黨員服務(wù)隊標準化管理體系,推動紅船黨員服務(wù)隊標準化建設(shè)、規(guī)范化管理、品牌化傳播。

國網(wǎng)浙江電力黨委圍繞安全生產(chǎn)、電網(wǎng)建設(shè)、改革創(chuàng)新、優(yōu)質(zhì)服務(wù)等工作,以“省、市、縣”三級項目化管理,實施“黨建+”工程,推進“黨建+”工程出成效、出優(yōu)勢、出價值。拓展黨員作用發(fā)揮載體,創(chuàng)建黨員責任區(qū)、黨員示范崗,發(fā)揮“旗幟領(lǐng)航·勇立潮頭”基層黨建示范基地的帶動作用。開展機關(guān)黨支部“1+1”基層共建、黨員聯(lián)系和服務(wù)群眾工作。

國網(wǎng)浙江電力黨委堅定文化自信,推進文化強企,深化公司企業(yè)文化傳播落地實踐,激發(fā)企業(yè)文化的價值創(chuàng)造力和發(fā)展驅(qū)動力。堅持黨內(nèi)政治文化引領(lǐng),發(fā)揮嘉興南湖、諸暨楓橋等紅色教育基地作用,引導(dǎo)廣大黨員爭做黨內(nèi)先進政治文化的傳播者和踐行者。完善基層文化工作體系,引導(dǎo)基層文化建設(shè)實踐,服務(wù)基層文化現(xiàn)實需求,推動企業(yè)文化進基層、進班組、進站所。開展企業(yè)文化示范崗、示范區(qū)創(chuàng)建,形成企業(yè)文化在基層落地深植的強大動能。

匯聚干事創(chuàng)業(yè)強大合力

國網(wǎng)浙江電力黨委強化干部擔當作為,形成干事創(chuàng)業(yè)的強大動力,把管思想、管工作、管作風、管紀律結(jié)合起來。

國網(wǎng)浙江電力黨委強化干部隊伍履職擔當作為,指導(dǎo)各級干部把擔當作為體現(xiàn)在兢兢業(yè)業(yè)做好本職工作上,體現(xiàn)在勇于承擔急難險重任務(wù)、破解突出矛盾、解決復(fù)雜問題的實際行動中。優(yōu)化各級領(lǐng)導(dǎo)班子配置管理,從源頭上加強年輕干部培養(yǎng),建立發(fā)現(xiàn)識別優(yōu)秀年輕干部的常態(tài)化機制。完善干部隊伍素質(zhì)培養(yǎng)體系,健全“三位一體”干部考核評價辦法,完善選拔機制、退出機制、容錯機制,建設(shè)高素質(zhì)干部隊伍。

國網(wǎng)浙江電力黨委嚴肅黨內(nèi)政治生活,引導(dǎo)黨員干部加強黨性鍛煉,嚴守政治紀律和政治規(guī)矩。深入應(yīng)用黨風廉政建設(shè)約談和報告機制,加強專業(yè)領(lǐng)域內(nèi)黨風廉政主體責任履行。堅持作風建設(shè)“永遠在路上”,強化反腐倡廉紀律提醒教育,打造“清廉浙電”。深化內(nèi)部巡察,創(chuàng)新巡察方式方法,深化巡察成果推廣應(yīng)用,持續(xù)鞏固巡察成果。細化應(yīng)用公司《落實中央八項規(guī)定精神監(jiān)督檢查指導(dǎo)書》,推動查糾“四風”機制常態(tài)運轉(zhuǎn)。

國網(wǎng)浙江電力黨委實施“凝心聚力”工程,把黨員組織起來,把人才聚集起來,把員工動員起來,同心同德推動高質(zhì)量發(fā)展。踐行社會主義核心價值觀,弘揚勞模精神、勞動精神、工匠精神,加強思想道德建設(shè)、精神文明建設(shè)和最美系列評選,開展向“慈善楷?!卞X海軍等先進典型學習活動,引導(dǎo)員工深學篤行、知行合一,彰顯榜樣的力量。加強黨對統(tǒng)戰(zhàn)和群團工作的領(lǐng)導(dǎo),發(fā)揮統(tǒng)戰(zhàn)和群團工作優(yōu)勢。

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